昨日，记者从我省2001年高校毕业生就业工作总结会上获悉，面对2002年高校扩招后的毕业生高峰期的来临，省教育厅出台明年高校毕业生就业新政策。积极鼓励、大力支持毕业生在西部就业。我省出台了相关政策鼓励支持毕业生在西部就业，特别是到民族地区、经济欠发达地区、边远山区、基层单位和非公有制单位就业。其中提出，县（市）、乡（镇）机构改革中，尽量吸收优秀高校毕业生补充空缺岗位；支持在农村基层锻炼后的高校毕业生选拔到乡（镇）机关任职；积极选拔优秀高校毕业生到部队加强国防和军队现代化建设；到基层公安机关，监狱管理部门服务；大力支持高校毕业生自主创业。为保证改革措施落到实处，省教育厅将毕业生就业的改派时间由过去的一年调整为两年。毕业两年内学校将负责学生的就业推荐和改派，充分满足毕业生就业的需要。省教育厅编制毕业生就业方案并下达各有关部门和单位执行，各市、州政府，省级各部门和用人单位按省教育厅下达的就业方案和签发的毕业生报到证接受毕业生，不得随意退回。

　　进一步加强毕业生招聘管理。严禁社会上形形色色的单位和个人打着“人才市场”的幌子，以营利为目的干扰毕业生就业工作。省教育厅强调，毕业生就业工作中所需的经费应该由学校解决，严禁违背国家财政物价部门规定的收费项目，收取学生和用人单位的费用。省教育厅表示，今后在适当的时候，一定的范围内，对毕业生就业率不足 60％的学校进行通报，给学校办学敲一下警钟。