中国电信调整用人制度：电信人40岁可退养
本报讯记者徐南伟昨(13)日，记者从成都市电信局获悉，中国电信集团日前颁发了调整用人制度的有关条文，将在该系统实行员工退养和病养政策，把离岗的年龄至少缩短了5年。
据透露，此次用人制度调整，将退养和病养的年龄界定在工龄20年或20年以内，按此推算，40到45岁左右，在册员工就有可能提前退养。
